転職・仕事探しのお悩みはテキジョブにおまかせください。
豊富な求人から最適なキャリアをご提案します。

◆業務内容
ERP事業部の本社開発部にてマネージャ業務を行っていただきます。具体的には社員の面談・フォロー、パートナーとの調整（事務手続き含む）、リソース管理、問題プロジェクトのチェックなどを行っていただきます。また専任マネージャーとして、予算達成をミッションに、社員・パートナー含めた、仕組みづくり（チームビルド）、メンバー育成をお任せします。

【必須条件】
・ERP導入、開発経験をお持ちの方
・管理職経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・基幹系業務システムPJにてPL以上の経験、業務知識（会計知識）
・C♯、SQL Serverの知識とシステム開発の経験

埼玉県さいたま市中央区新都心11番地2

労働形態：
（管理監督者）　 裁量労働制
（管理監督者以外）フレックスタイム制（コアタイム10:00～15:00）

勤務時間　 ：9：20～18:00
休憩 ：12:20～13:20
所定労働時間：7時間40分

正社員

＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中、有給使用・持株会加入・退職金加入なし。その他給与等は変わりありません。

750万円～1000万円

月給 441,500 円 - 579,200円
年収：750～1000万円
賞与：基本給の4.3ヵ月　年2回（6月、12月）※インセンティブ有
手当　
　　・通勤手当（全額支給）
　　
昇給：年1回

＜その他補足＞
経験に応じ、ゼネラリスト・スペシャリスト・管理職採用となる場合があります。

【管理職】年収：750万円～1000万円　月額：475,000円～612,000円　　※裁量労働制
【ゼネラリスト・スペシャリスト】年収：700万円～950万円　月額：441,500円～579,200円　　※フレックスタイム勤務

企業年金基金、確定拠出年金、従業員持株会、資格試験代金補助、資格保有支援金制度、リモートワーク制度（月8回）、育児介護支援制度(在宅勤務、時間短縮、時差勤務など　※男性社員利用実績多数あり)　
社員旅行（会社業績により実施）、社内クラブ助成金支給、レクレーション費支給　等

◆同社の取り組み
・プラチナくるみんプラス取得（法令を上回る制度）
・充実した教育制度あり（階層別教育、部門教育など）
・副業制度（新たな知見や技術の習得を促進）
・自身のキャリアパスにあわせた支援を実施（キャリアパス面談、1on1、ローテーション希望プログラム制度）

◆働きやすい環境づくりにおける様々な実績（直近年度・事業年度実績）
・月平均所定外労働時間：16:05
・月平均法定外労働時間：3:66
・離職率：9.77%
・平均年齢：36歳5ヵ月
・平均勤続年数：6年11ヵ月
・有給取得率：86.0 %
・平均有給休暇取得日数：14.31日

【加入保険】
健康、厚生年金、雇用、労災

【受動喫煙対策の有無】
対策あり

【受動喫煙対策詳細】
屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

完全週休2日制（土・日） 、祝祭日、年末年始（12/29～1/4）
年次有給休暇（2022年度実績：有給休暇取得率86%）
リフレッシュ休暇（勤続5年ごとに5日間を付与）、特別休暇等

書類選考→PG試験→1次面接＆WEB適性検査→最終面接→内定　※状況によりカジュアル面談の実施あり＆選考フローの変更可能性あり

株式会社システムインテグレータ

梅田　弘之（代表取締役会長） ／引屋敷　智（代表取締役社長）

1995/03/01

367,712千円（資本準備金　357,712千円）